杭锅集团为什么这么大的上市公司__节能环保杭锅股份

杭锅的锅炉名牌为什么是ng
杭州杭锅通用设备有限公司待遇怎么样
杭锅集团为什么这么大的上市公司，管理还这么混论？为什么底层的员工想进去工作就必须签劳务外派的方式？
这两天大盘在涨，可为什么杭锅股份为什么一直跌，后期如何操作？
节能环保杭锅股份
杭州杭锅工业锅炉有限公司怎么样，上次在百大英才网上面的压力容器招聘网，看到要招聘压力容器设计？

一、杭锅的锅炉名牌为什么是ng

中国大型电站锅炉都牛X，都不按标准编制锅炉型号，都按自己企业名称来编制，例如哈尔滨锅炉厂就用HG(哈锅的拼音字头），但是，杭锅就不能再用HG了。
所以，他就得在选择别的字母了。

二、杭州杭锅通用设备有限公司待遇怎么样

很好

三、杭锅集团为什么这么大的上市公司，管理还这么混论？为什么底层的员工想进去工作就必须签劳务外派的方式？

这现在是普遍现象了。
包括各大央企都是。
中国移动，中国联通，中国邮政，工行，建行，中行，农行等等，很多劳务派遣员工，你们签的合同是第三方劳务公司，你们单位再跟这个劳务公司签订劳动力合同，你们就像劳务公司卖给用人单位的商品劳动力一样。
这样做有几大优点。
1.对于用人单位来说，特别是大企业，签订直接合同10年以上不得单方面辞退员工；
连续签订3次合同以上不得单方面辞退员工。
这样的话，你根本没跟用人公司签过正式合同，所以公司不受约束。
2.劳务派遣员工不属于公司正式编制（国企央企最为明显），其待遇肯定会低很多，这样也节约单位用工成本。
3.正式员工一种是通过公招单位考试和原来政企改革以前行政编制的人员，这类员工只要不犯大错，通常是铁饭碗，所以不容易管理。
而劳务派遣就不一样了，很容易管理，不听话就走人，所以很多正式编制员工不愿意做的，都让劳务派遣做

四、这两天大盘在涨，可为什么杭锅股份为什么一直跌，后期如何操作？

杭锅股份前期在大盘绵跌时，比较强势，没有大幅下挫，而近两天下跌的，都是此类的前期抗跌股。
强势股补跌是市场见底的一个重要参考标准。
大盘无碍。
杭锅仔细看了一下，还是不错，前一段的持续缩量非常健康，现在无非两种选择，一是向下再假跌一下，恐吓出恐慌的散户，二是就此反弹，主力两种选择都有可能。
但无论采取哪一种方式，中线向上的趋势是明朗的。
楼主不必过于担心。