上市公司应如何进行市值管理！如何理解“市值管理”

• 如何利用资本市场的操作手段进行市值管理
• 如何理解“市值管理”
• 上市公司为什么要进行市值管理
• 为什么上市公司需要做市值管理？
• 市值管理操作方式是什么？
• 上市公司为什么要进行市值管理

一、如何利用资本市场的操作手段进行市值管理

市值管理是股权分置改革完成后A股上市公司面临的崭新课题，其本质是将公司传统上追求“利润最大化”的目标上升到“股东价值最大化”的新高度。
市值管理是“上市公司基于公司市值信号，综合运用多种科学与合规的价值经营方法和手段，以达到公司价值创造最大化、价值实现最优化的战略管理行为”。
市值管理的目标是“价值实现”，即公司的市值能够充分、准确地反映公司的内在价值。
但市值管理并非单纯的股价管理，科学的市值管理应以“价值创造”为基础，通过深度分析公司战略思路、行业地位、成长前景、盈利能力、治理结构、团队素质、运营规范、资本结构、公司文化等多个影响公司内在价值的因素，发现并解决制约公司良性发展的各种问题，有效提升公司的价值创造能力。
换言之，公司内在价值管理仍然是市值管理中的核心组成部分和首要管理内容。
在成熟资本市场中，价值创造和价值实现基本属于同一过程的两个方面，其并不存在市值管理的概念，然而由于国内资本市场尚不健全，上市公司经常出现市值与其内在价值偏离甚至大幅偏离的现象，使得公司为了实现股东价值最大化，在专注价值创造的同时还需关注价值实现，市值管理概念的提出以及市值管理手段“价值经营”的出现正是为了解决这一问题。
所谓价值经营，是指当公司市值与其内在价值背离时，公司通过主动干预、经营市值的方式，使市值回归合理的区间，体现公司的价值所在。
因此，价值创造、价值经营和价值实现构筑了市值管理的整个体系，其中，价值创造是基础，价值经营是手段，而价值实现是目标。

二、如何理解“市值管理”

市值管理核心的思维就是：一家公司必须具备产业和资本两种思维，而且必须进行产融互动，必须认识到从企业核心竞争力和股东财富来说，市值是终极指标，利润只是过渡性指标。
利润做的好不好会影响你的市值，这是经典的价值决定价格理论。
但很少有人思考，反过来也是成立的。
即市值的高低同样也会影响企业的利润和发展。
比如有一家上市公司，一直是行业第一，他之前一直认为自己踏踏实实做好实业，市值自然会上去。
后来发现他的竞争对手通过市值管理方法市盈率比他高很多，反过来以很便宜的成本融了很多钱，再拿这些钱去做产业并购，未来可能还会超过他。
第二建立市值管理的经营体系市值管理经营体系分成两个定义：第一个是广义的市值管理经营体系，也就是我们常说的“所谓市值管理就是管理公司的一切”。
简单地来理解，一个公司的市值是由净利润乘以市盈率，就是E乘以PE。
如果是广义的市值管理经营体系，它应该就是把和市值相关的所有影响E的重要因素和所有影响PE的重要因素都有效地进行管理。
一些案例，也涉足到了E的管理。
一是通过并购基金的方式，去帮助企业通过并购的方式成长。
二是通过股权激励、精益生产、产品营销等服务，帮助上市公司降本增效。

三、上市公司为什么要进行市值管理

上市公司做市值管理的原因：1、体现自己公司在行业的地位（歌尔声学是典型知）。
2、为了股东将来能有比较好的价位套现（海康威视是典型）。
3、为了高价增发（比如定向现金增发，大股东不参道与，三安光电是典型）。
4、为了并购（市值高，股权换资产并购所付出的股权比例就少了，华谊兄弟是典型）。
市值管理是上市公司基于公司市值信号，综合运用多种科学、合规的价值专经营方式和手段，以达到公司价值创造最大化、价值实现最优化的一种战略管理行为。
其中价值创造是市值管理的属基础，价值经营是市值管理关键，价值实现是市值管理的目的。

四、为什么上市公司需要做市值管理？

市值管理是推动上市公司实体经营与资本运营良性互动的重要手段。
上市公司需要市值管理以使上市公司在公开市场上更好展露自己，拓宽融资渠道，为股东创造可持续的最大利润，给予大众股东良好的回报和增值。
HK资本市场成熟，不少专业机构或团队例如利好骏航可以帮助上市公司进行市值管理，结合上市公司战略目标优化其市值表现，使上市公司获得良性发展。

五、市值管理操作方式是什么？

第一、核心基石是增强公司的价值创造能力，关注主业，提高效率，降低成本，提升盈利能力。
第二、是建立市值管理的经营体系。
好的上市公司管理应当产业、资本双向联动，形成市值增长。
第三、是在市值波动中进行价值实现。
善于顺应市场规则，善于使用资本工具包括股权激励、债券、可转债、配股等，通过资本增值或分红等多种方式回馈股东，形成正向循环。
HK资本市场成熟，不少专业机构或团队例如利好骏航可以帮助上市公司进行市值管理，结合上市公司战略目标优化其市值表现，使上市公司获得良性发展。

六、上市公司为什么要进行市值管理

市值管理是股权分置改革完成后A股上市公司面临的崭新课题，其本质是将公司传统上追求“利润最大化”的目标上升到“股东价值最大化”的新高度。
市值管理是“上市公司基于公司市值信号，综合运用多种科学与合规的价值经营方法和手段，以达到公司价值创造最大化、价值实现最优化的战略管理行为”。
市值管理的目标是“价值实现”，即公司的市值能够充分、准确地反映公司的内在价值。
但市值管理并非单纯的股价管理，科学的市值管理应以“价值创造”为基础，通过深度分析公司战略思路、行业地位、成长前景、盈利能力、治理结构、团队素质、运营规范、资本结构、公司文化等多个影响公司内在价值的因素，发现并解决制约公司良性发展的各种问题，有效提升公司的价值创造能力。
换言之，公司内在价值管理仍然是市值管理中的核心组成部分和首要管理内容。
在成熟资本市场中，价值创造和价值实现基本属于同一过程的两个方面，其并不存在市值管理的概念，然而由于国内资本市场尚不健全，上市公司经常出现市值与其内在价值偏离甚至大幅偏离的现象，使得公司为了实现股东价值最大化，在专注价值创造的同时还需关注价值实现，市值管理概念的提出以及市值管理手段“价值经营”的出现正是为了解决这一问题。
所谓价值经营，是指当公司市值与其内在价值背离时，公司通过主动干预、经营市值的方式，使市值回归合理的区间，体现公司的价值所在。
因此，价值创造、价值经营和价值实现构筑了市值管理的整个体系，其中，价值创造是基础，价值经营是手段，而价值实现是目标。