中国人寿三天培训考试(中国人寿教培)
泰康人寿入职流程 入职前三天培训，了解泰康公司产品以及战略文化，薪资待遇，决定是否加入，双向选择。 然后填写表格申请入职，还会有15天的新人班培训，比较系统全面进行产品培训，深入了解泰康，有助于提高专业技能，帮助营销。加入泰康，不只是你一个人在战斗，整个团队都会给你助力。 人寿三天半培训后可以不去吗 可以不去， 就培训了三天不干了没事的。就是培训的这三天没有工资！...
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