谁首次提出了职业选择理论
美国职业指导专家约翰·霍兰德首次从个体特质维度出发提出了“职业选择理论”。 约翰·霍兰德是美国约翰·霍普金斯大学心理学教授，美国著名的职业指导专家。他于1959年提出了具有广泛社会影响的职业兴趣理论。认为人的人格类型、兴趣与职业密切相关，兴趣是人们活动的巨大动力，凡是具有职业兴趣的职业，都可以提高人们的积极性，促使人们积极地、愉快地从事该职业，且职业兴趣与人格之间存在很高的相关性。 该理论认为，人格是遗传因素、兴趣能力与社会活动互相作用的产物，本身并无优劣之分...
美国职业指导专家约翰·霍兰德首次从个体特质维度出发提出了“职业选择理论”。 约翰·霍兰德是美国约翰·霍普金斯大学心理学教授，美国著名的职业指导专家。他于1959年提出了具有广泛社会影响的职业兴趣理论。认为人的人格类型、兴趣与职业密切相关，兴趣是人们活动的巨大动力，凡是具有职业兴趣的职业，都可以提高人们的积极性，促使人们积极地、愉快地从事该职业，且职业兴趣与人格之间存在很高的相关性。 该理论认为，人格是遗传因素、兴趣能力与社会活动互相作用的产物，本身并无优劣之分...