TAG：工会看望生病职工标准

工会慰问标准是什么 工会慰问标准具体如下： 1、逢年过节可以向全体会员发放节日慰问品，每位会员年度总额不超过2000元； 2、工会会员生日慰问可以发放不超过300元的生日蛋糕等实物慰问品； 3、工会会员结婚、生育时，可以分别给予不超过600元的慰问品； 4、工会会员生病住院可以给予不超过600元的慰问金...

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看望生病职工家属的标准，原则上应有工会委员会根据工会需要列支的项目，结合年度工会经费总量，集体研究确定一个大致标准，比如：不超过300元等。在这个前提下，大家都按此标准执行。 其次，这个标准是根据各企业的实际情况自定，没有统一的标准...

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一、探视、慰问的范围和标准 （一）在职员工因工伤或生病住院在3天以上（不含3天），工会派人探视，送价值200元的慰问品。（一般一个年度内安排慰问一次，如属重大疾病再次住院、重大手术等特殊情况，可增加一次探视) （二）在职员工去世的，工会组织相关人员吊唁，送花圈一个，并送其家属800元慰问金。 （三）在职员工直系亲属住院在15天以上（不含15天），工会派人探视，送价值300元的慰问品。（一般一个年度内安排慰问不超过三次) （四）在职员工直系亲属去世的，工会派人吊唁，送花圈一个，并送慰问金500元...

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