民办学校教师待遇好吗
好但
1、工资待遇差异化较大,有些民办学校教师待遇年薪可过10万20万,比一般公办教师工资还要多,有些则要比在编教师少很多。
2、大部分民办教师只有“五险”,并没有住房公积金。一般“五险”也按最低工资水平,退休工资待遇和公办教师差距巨大。
3、教学压力较大。民办学校工资绩效考核都和教学质量、升学率等紧密挂钩,老师需要付出极大努力才能拿到全额工资。
4、工作不稳定。签订聘用合同,随时可能被解聘,上岗竞争压力也较大。
好但
1、工资待遇差异化较大,有些民办学校教师待遇年薪可过10万20万,比一般公办教师工资还要多,有些则要比在编教师少很多。
2、大部分民办教师只有“五险”,并没有住房公积金。一般“五险”也按最低工资水平,退休工资待遇和公办教师差距巨大。
3、教学压力较大。民办学校工资绩效考核都和教学质量、升学率等紧密挂钩,老师需要付出极大努力才能拿到全额工资。
4、工作不稳定。签订聘用合同,随时可能被解聘,上岗竞争压力也较大。