综合

工资5000五险一金扣多少

工资5000元按照最低的缴纳标准扣五险一金800元。工资5000元养老保险金个人需缴百分之八,5000乘于百分之八等于400,医疗保险金个人百分之二,5000乘以百分之二等于100,失业保险金个人百分之一,5000乘以百分之一等于50,基本住房公积金按最低标准个人百分之五,5000乘以百分之五等于250。工伤保险、生育保险个人不需要支付。

工资5000五险一金扣多少

住房公积金管理中心必须在接受委托银行开设住房公积金专用账户。

企业应向住房公积金管理中心申请缴纳住房公积金备案,并为基本单位职工申请开立住房公积金账户。每一个员工只可以有1个住房公积金账户。

住房公积金管理中心应当建立员工住房公积金明细分类账,记述员工个人住房公积金的缴存、提现等状况。

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